Qui Suis-je ?

Ce qui m’anime, c’est de comprendre comment notre histoire personnelle, notre histoire familiale et le contexte social s’entrecroisent et influencent nos façons de vivre et de travailler. Ma pratique repose sur ce regard global: prendre en compte à la fois l’individu, ses relations et l’environnement dans lequel il évolue, pour accompagner les personnes et les collectifs avec justesse et sens.

Mon parcours pro

Mon parcours s’ancre dans une solide expérience de terrain : je co-anime depuis plus de 20 ans les stages Leader et Responsable, au sein de l’organisme Ekléo (anciennement Pierre Nicot Conseil) s’adressant à des cadres et dirigeants. Ces formations sont des espaces d’explorations  des processus socio-psychiques liés au travail, au pouvoir et à la confiance en soi. 

Au fil du temps, mon regard s’est élargi aux dynamiques collectives et organisationnelles, avec une attention particulière portée au secteur médico-social. J’ai accompagné de nombreuses organisations sur les thèmes des risques psychosociaux, des dynamiques collectives, des organisations de travail.

En parallèle, je reçois également en cabinet libéral, des personnes que j’accompagne dans leur cheminement personnel, autour des questions du parcours de vie, de transitions, de burn out…

Formations et recherches

Ma pratique s’appuie sur un parcours de formation riche et complémentaire 

  • En gestalt-thérapie (à l’Ecole Parisienne de Gestalt)  au cours de laquelle j’ai consacré mon mémoire au transgénérationnel c’est à dire aux résonnances entre histoires familiales et trajectoires personnelles
  • A la thérapie par l’image eidétique (Institut de psychothérapie eidétique), une approche qui mobilise la puissance des images mentales comme porte d’accès à l’expérience, et ouvrant à de nouvelles compréhensions et  ressources
  • Un Master 2 en Sociologie des organisations qui m’a permis de conduire une recherche sur les transformations dans le secteur médico-social – qu’elles soient institutionnelles, organisationnelles, sociales…- et sur leurs impacts concrets sur les conditions de travail
 
Je conçois et j’anime aujourd’hui des interventions sur mesure — formations, régulations d’équipe, analyses de pratiques — toujours avec l’ambition de créer des espaces de respiration et de réflexion. Car je suis convaincue que c’est dans la rencontre entre savoirs, expériences et humanité que naissent les solutions vraiment durables.

Dans le tumulte du monde en mouvement, où le changement est la seule constante, seule la fidélité à nos valeurs profondes nous permet de garder le cap. Bien plus qu’un repère, l’éthique est notre boussole pour ne pas nous égarer.

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’actions suivantes :

ACTIONS DE FORMATION

Habilitations Professionnelles :

DREETS n°2025060212048